为适应新形势下的新要求，认真贯彻落实中央各项规定，持续推进企业的党风廉政建设，努力打造一支作风正派、纪律严明、爱岗敬业的干部职工队伍，9月中下旬至10月底，公司组织开展法纪条规主题教育活动。
      本次法纪条规主题教育活动，主要分为四个阶段进行：
      一是宣传动员，学习教育。明确了包括《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、中央八项规定、本省十项规定在内的7项学习重点。要求各单位、各部门通过集中学习与自学相结合、邀请专家授课、组织观看电教片、进行案例分析座谈交流等多种形式，认真组织开展相关法纪条规的学习教育活动。
      二是自我剖析，对照检查。在这一阶段，各单位、各部门结合实际，一查作风，看各项管理和生产工作是否真抓实干、讲求效率；二查制度，看各项规章制度是否健全完善，存在无章可循、有章不循等问题；三查工作纪律，看是否存在对某些制度执行不严的问题；四查廉洁情况，看所属干部职工是否遵章守纪，存在有令不行、有禁不止的现象；五查违规违纪行为，看发生问题的责任追究是否到位；六查组织领导，看所属单位和部门工作开展的力度够不够，干部履职好不好。
      三是完善制度，强化落实。对现存或潜在的管理制度不全面、制度执行不到位等情况进行认真分析研究，并进一步排查问题、健全制度，堵塞漏洞、强化执行，通过排查和梳理，进一步完善制度，推进执行与落实。
      四是知识测试，巩固提升。为检验和巩固学习成果，公司将以参加省属企业专题普法教育活动考试的形式，组织全公司科级及以上干部开展法律法规知识测试。
      在当前形势下，通过开展法纪条规主题教育活动，对于全体党员干部和职工进一步牢固树立廉洁从业、遵章守纪、依法办事的思想意识，保持并巩固企业良好的工作局面，推进企业的改革发展具有十分重要的意义。公司将切实加强组织领导，将各项工作落实到位，确保取得扎实成效。